Pon color a tu comunicacion interna
En este post trata sobre un atributo vital que debe desarrollar, mejorar y trabajar el líder: la credibilidad. Un líder necesita que su gente le crea, pero ¿qué es la credibilidad? y ¿de qué depende? La credibilidad del líder depende de la competencia y sinceridad La credibilidad es la capacidad que tiene un mensaje de …
Algunas reflexiones sobre el equipo eficaz e ineficaz. De imposible a posible El gerente de una empresa editorial de un grupo multimedia internacional buscaba un fichaje estrella para liderar un proyecto innovador en la red. Los requisitos del perfil eran: -Título Universitario e periodista -Máster en contenidos digitales -Experiencia de 3 años en el sector editorial, …
Este post trata sobre el equipo de trabajo eficaz. Propone 5 reglas para asegurarse de que su funcionamiento es el adecuado. 5 reglas para que el equipo de trabajo sea eficaz Deje claro que todos están en el mismo equipo. Evite las prácticas que sugieran que algunos están en el primer equipo y otros en …
Sobre la importancia del comportamiento personal y los tipos de roles formales y personales que se asumen al crear equipos de trabajo. Problemas en la motivación laboral La decisión estaba tomada, había que optimizar el ambiente de trabajo mejorando la motivación en todas las áreas. Para conseguir este objetivo, el director de Recursos Humanos de …
Sobre la importancia de la cooperación en el trabajo en equipo. Las empresas competitivas tienen buenos equipos Las mejores empresas, las más competitivas, tienen un denominador común: cuentan con empleados con buena cooperación para el trabajo en equipo. Quizá por esa razón una de las preguntas más usuales en la entrevista de trabajo es: ¿Sabes …
Este post es azul porque habla de liderazgo. Te invito a leer este tutorial que te revelará las claves que debes conocer para trabajar tu liderazgo, además te resumo los 7 hábitos propuestos por Covey . ¿Qué es el carácter? El carácter es la mitad del destino. Grasserie El carácter es el conjunto de cualidades …